羊皮卷之六 情绪控制卷（2）（第5页）

　　7.害怕

　　我们之所以产生害怕的情绪，往往是因为不甘愿去付出本来自己认为需要付出的，或者觉得付出的大过可得到的。它促使我们对所期望的东西重新进行评价及对实现期望所采取的方法进行重新调整。

　　8.失望

　　失望这种情绪，发生在所期望的目标已确定但又没有实现的时候，它是一种能促使我们对期望作出重新评估及对实现期望目标所采取的方法作出重新调整的信号。

　　9.讨厌

　　这是需要摆脱或者改变的一个提醒信号，可以帮助我们去找出改变及摆脱的方法。

　　10.愤怒

　　一种高能量的情绪，可以充分调动身体的能量，准备对一个不愿接受的状况作出改变的行动。

　　11.压力

　　很多企业的老总与高管们常常会有压力在身的感觉，正视压力，压力就是转变为动力之前的准备，就像弹簧一样，压得越低，弹力越大。

　　12.忧愁

　　一种高能量的情绪，它把注意力集中在一个就要发生，但后果令我们担心的事件上。让我们处于精力集中的状态并将变成兴奋，为我们提供为该事件做好准备的能量。

　　13.痛苦

　　使我们在以后遇到同样的问题时能避开危险，在眼前也可以提升我们的人生经验。

　　从上面的这些例子，我们就明白，即使“负面”情绪也都可以给人一份推动力，推动当事人去作出行动。这种推动力或者是指出了一个方向，也可能是给予了一份力量，有的几乎是两者兼备。

　　上帝为我们安排的所有情绪总是有正面意义的。因而我们所认定的“负面”情绪也许不是我们所认为的那样讨厌。事实上，它们都起到了非常重要的作用，是完全值得我们予以重视的，别忘了情绪本身就是一种推动力！

　　逆水行舟，不进则退。

　　NO.7人在与时俱进

　　本节要点：所有的人都在发展变化；及早给自己“充电”，使自己不落于人后；不做迟缓的人，时刻跟上时代的步伐。

　　每个人都在发展

　　有一个成语，大多数人都不陌生，就是“士别三日，当刮目相看”。

　　这句话是说三国时代吴国大将吕蒙的，吴国将军吕蒙出身行伍，少时家境贫寒，除了武功之外，没有进过私塾，读过书。

　　有一天，吴主孙权把吕蒙叫到身边，关心地对他说：“如今你是朝廷重将，既有名望又有权势，但是君要知道在战场上只讲武功、勇力是不够的，你还应该多读点书！”

　　听了孙权的话，吕蒙下定决心，坚持天天读书，有时读到深夜。

　　书读得多了，见识也提高了许多。

　　一天，鲁肃到吕蒙的驻地去看望他，席间吕蒙问鲁肃：“您受朝廷重任，驻防陆口，与关羽为邻，有何谋略以防不测？”鲁肃随便答道：“哦，到时候再说吧！”吕蒙站起身，一本正经地说：“关羽如同熊虎，不能不防呀！我这里有五条妙计……”

　　鲁肃听罢吕蒙五条妙计，高兴地说：“我以前只知道你有武功，现在才知道你还有广博的学识。你已经不是从前的那个吴下阿蒙喽！”

　　吕蒙也大笑起来：“士别三日，当刮目相看！”

　　就像吕蒙一样，其实任何人都在发展变化，人不可能永远不变，辩证法也说过万事万物都在变化发展，在螺旋中上升。任何事物都应该用发展的眼光去看待，不能停留在老眼光上看人看事。

　　曾国藩，清廷中少有的汉人将军，在他带湘军围剿太平天国之时，清廷对其是一种极为复杂的态度：不用这个人吧，太平天国声势浩大，无人能敌；用吧，一则是汉人手握重兵，二则曾国藩的湘军是曾一手建立的子弟兵，让他的手中军权稳固，万一对自己的统治形成威胁怎么办！在这种指导思想下，对曾国藩的任用上经常是用你办事，不给高位实权。苦恼的曾国藩急需朝中重臣为自己撑腰说话，以消除清廷的疑虑。

　　有一日，曾国藩在军中得到胡林翼转来的肃顺的密函，得知这位精明干练的顾命大臣在西太后面前荐自己出任两江总督。曾国藩大喜过望，咸丰帝刚去世，太子年幼，顾命大臣虽说有数人之多，但实际上是肃顺独揽权柄，有他为自己说话，再好不过了。